О новшествах в оплате больничных листов с 2024 года - Минская областная организация БЕЛХИМПРОФСОЮЗА
1prof.by — информационный портал федерации профсоюзов Беларуси
Минская областная организация БЕЛХИМПРОФСОЮЗА > Новости > О новшествах в оплате больничных листов с 2024 года
19 декабря 2023

О новшествах в оплате больничных листов с 2024 года

В 2024 году белорусов ожидают нововведения в сфере трудовых отношений, – сообщает портал 1prof.by. К примеру, одно из них будет связано с оплатой больничных листов. Об обновлениях подробно рассказали в Министерстве труда и социальной защиты Республики Беларусь.


 

 

Так, реализацию нового порядка назначения пособий по временной нетрудоспособности и по беременности и родам согласно постановлению правительства перенесли с 1 января на 1 июля 2024 г. В ведомстве привели основные новшества, связанные с расчетом больничных листов. Таких новаций будет 5:

 

  • Минимальный размер больничных с 1 июля 2024 г. будут рассчитывать исходя из величины минимальной заработной платы, а не с учетом бюджета прожиточного минимума (БПМ). На данный момент для расчета за основу берут 50% БПМ в среднем на душу населения – 183,90 руб.

 

  • Вырастет размер оплаты больничного листа для белорусов, которые имеют 10 лет и более стажа работы с уплатой взносов в ФСЗН: такие работники уже в июле смогут рассчитывать на 100-процентную оплату листка временной нетрудоспособности с первого дня болезни, а тем, кто еще не наработал такой стаж, оплатят 80% утраченного заработка. На данный момент пособие по временной нетрудоспособности первые 12 дней составляет 80%, остальные дни болезни – 100%

 

  • Размер среднедневного заработка, применяемого для расчета больничного, увеличится за счет того, что будут учитываться все выплаты, на которые начисляются обязательные страховые взносы в ФСЗН по каждому работодателю (даже бывшему) в расчетном периоде. Сейчас же учитываются только выплаты по трудовым результатам у текущего нанимателя – в расчет не берутся материальная помощь, пособие на оздоровление и т. д.

 

  • Совместителям больничные смогут назначать только по основному месту работы, но учтут заработок у всех нанимателей. Для расчета и выплаты пособия по временной нетрудоспособности работодатель будет использовать данные ФСЗН о заработной плате со всех мест работы. Пока же пособие назначает каждый работодатель в отдельности.

 

  • Право на больничные будет определяться при условии нетрудоспособности по всем местам работы. Сейчас же пособие по временной нетрудоспособности назначается по тем рабочим местам, где предоставлен документ о болезни. В ведомстве отмечают, что это станет возможным благодаря внесенным коррективам в определение расчетного периода для исчисления больничного: сейчас за основу берут 6 месяцев, а с 1 июля 2024 г. начнут учитывать календарные дни за 18 месяцев, кроме простоев, отпусков за свой счет, соцвыплат, периодов нетрудоспособности и др.

 

Источник – 1prof.by. Подготовила Анжела ЛЮДЫНО

Фото носит иллюстративный характер.