“Территория права” с Алексеем Гараймовичем
Может ли быть продлен период использования специальной одежды и специальной обуви при условии занятости работника на условиях неполного рабочего времени?
Отвечает главный технический инспектор труда Минской областной организации профсоюза Алексей Гараймович.
В соответствии с п. 25 постановления Министерства труда и социальной защиты Республики Беларусь от 30.12.2008 №209 «Об утверждении Инструкции о порядке обеспечения работников средствами индивидуальной защиты» периоды использования специальной одежды и специальной обуви могут быть продлены по решению нанимателя по согласованию с профсоюзом при условии занятости работника на условиях неполного рабочего времени (неполный рабочий день или неполная рабочая неделя).
В этом случае период использования может быть увеличен пропорционально разнице между рабочим временем нормальной продолжительности и фактически отработанным.
Источник – Белхимпрофсоюз.
